ಏನು ಮತ್ತು ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆ

<

h1> ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆ ಎಂದರೇನು?

ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆ ಎನ್ನುವುದು ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾದ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಪಾವತಿಸುವ ಪ್ರಯೋಜನವಾಗಿದೆ. ಇದನ್ನು ಪಿಐಎಸ್/ಪಾಸೆಪ್ ಎಂದೂ ಕರೆಯುತ್ತಾರೆ, ಇದು ಕ್ರಮವಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಏಕೀಕರಣ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಮತ್ತು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಕ ಪಾರಂಪರಿಕ ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ.

<

h2> ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆಗೆ ಯಾರು ಅರ್ಹರು?

ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಲು, ಕೆಲಸಗಾರನು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ:

<ಓಲ್>

</ಓಲ್>

<

h3> ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆ ಹೇಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತದೆ?

ಸರ್ಕಾರವು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ಪ್ರಕಾರ ವೇತನ ಭತ್ಯೆ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೈಕ್ಸಾ ಇಕೋನೊಮಿಕಾ ಫೆಡರಲ್ನಲ್ಲಿ ಖಾತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಕಾರ್ಮಿಕರು ತಮ್ಮ ಖಾತೆಗೆ ನೇರವಾಗಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. CAIXA ಖಾತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಕಾರ್ಮಿಕರು ನಾಗರಿಕ ಕಾರ್ಡ್ ಬಳಸಿ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಶಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ವೇತನ ಭತ್ಯೆ 13 ನೇ ಸಂಬಳದಂತೆಯೇ ಅಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ಗಮನಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯ. ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಪಾವತಿಸುವ ಪ್ರಯೋಜನವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ 13 ನೇ ಸಂಬಳವು ವರ್ಷದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಮಾಡಿದ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿಯಾಗಿದೆ.

ಸಂಬಳ ಭತ್ಯೆ ಎನ್ನುವುದು ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯವನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುವ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಸಮಾನತೆಗಳ ಕಡಿತಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ಒಂದು ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ. ಇದು ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಖಾತರಿಪಡಿಸಿದ ಹಕ್ಕು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿತ ಮಾನದಂಡಗಳಿಗೆ ಸರಿಹೊಂದುವ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಹುಡುಕಬೇಕು.

<ಸ್ಪ್ಯಾನ್> ಉಲ್ಲೇಖಗಳು:
<ಓಲ್>

</ಓಲ್>